大环境风险不断和诸多不确定性,给不少企业的生存发展带来冲击和挑战。如何在此环境中稳定生存空间,保持发展势能,成为每个企业发展之中无法逃避的重点问题。而接连爆雷、引发外界关切的一众身处危机边缘的民企,受到的关注尤甚。

曾经作为民企佼佼者的宝能集团,近来就因旗下金融、上市公司等板块相继被曝出年报延迟、董事会内斗等负面新闻引发热议,吃瓜群众们纷纷猜测,宝能帝国危矣?

诚然一个企业因为诸多负面消息被架于风口浪尖之上,难免有唱衰之声四起。但结合连日以来媒体收拢于各处的庞杂信息,却得以窥见惊涛骇浪之下,宝能正不遗余力通过多种举措化解危机,同时极力挽救因内部亲信抢夺权力造成的不利局面。宝能确实是摊上事儿了,但显然,其在掌舵人姚振华的带领之下仍在奋力突出重围,试图回到经营正轨。

“输血”之后反遭叛变?

在本次宝能接连被曝出城防失守消息的过程中,最先引起市场关注的无疑是前海人寿高管任免一事,直到南玻董事会内部争斗逐渐浮出水面,方才令大家反应过来,这一出大戏所谓何事。

其一,源于前海人寿近年来业绩骤降。坐拥3700多亿优质资产的前海人寿近年来业绩持续断崖式下滑,且趋势日益严峻。其大股东钜盛华高层在接受媒体采访时表示,“钜盛华作为大股东一直在给前海人寿‘输血’,给予前海人寿大力支持。”

其二,前海人寿管理层作为上市公司南玻大股东,与南玻管理层高度重合,且意在争夺南玻董事会话语权,试图实现“一言堂”独权。具体来看,陈琳既是南玻A董事长,也是前海人寿的监事长;前海人寿监事孟丽丽,其在南玻A任监事;前海人寿资产管理中心副总监程靖刚,现为南玻A董事;前海人寿信息管理中心综合金融开发部总经理李江华,现担任南玻A信息管理部总监、监事会主席。截至8月3日南玻召开临时股东大会,以南玻董事长陈琳为代表的管理层多次试图推举沈方成进入南玻董事会,并且欲罢免另一位持反对票的董事王健,以达到其在董事会内部投票权的绝对主导地位。

这其中,沈方成曾于2018年起担任前海人寿总经理。然结合前文所述,其在任期间内,前海人寿业绩堪忧,明知如此却仍执意推举,南玻管理层强化“自己人”控制力的意图可谓非常明显了。

一直在极力改善前海人寿经营状况的钜盛华,却未料到会遭遇来自“自己人”的疯狂挖“坑”,任是铜墙铁壁,也经不起防不胜防的围猎。

当前南玻临时股东大会已有决议结果,从投票数据上不难看出其中的关键信息,即赞成票虽然决定了结果走向,但这至多说明了大股东,即以陈琳为代表的前海人寿方面的意愿,却并不能代表广大中小股东的反对之声,毕竟中小股东反对比例远超赞成。

排除万难力争化解阶段性困局

受诸多不利因素影响,宝能旗下金融平台钜盛华仍排除困难,在上海交易所披露2021年年度报告,展现了企业的担当,同时也让市场感到欣慰。据悉,截止2021年末,钜盛华已逾期的债券及金融机构借款金额合计约350亿元,其中约290亿元已经签订展期协议或和解协议,和解率超过80%。剩余部分正在全力推进延期或和解,预计将于2022年3季度完成。

专业机构解读认为,钜盛华资产优质、产业潜力巨大、阶段性困难正有序化解。市场人士指出,大家都喜欢看年报中或亮眼或暗淡的经营数据,但很少有人会关注其隐藏的诚意。面对质疑,我们必须看到,长期价值和短期利益成为悖论,一直逆向而行。

值此关键期,宝能集团董事长姚振华也在最近的一次会议中部署重点工作表示,下半年将持续推进资产处置、理财兑付等,同时要勇于攻坚克难、坚决推进汽车板块,多措并举保交楼,实现企业高质量发展。

事物总存在一体两面。当我们将目光集中在企业“爆雷”的困境时,除去谩骂踩踏,也当关注其在风浪之下的具体动作,是否有诚意解决问题;在解决问题的过程中,能否突破桎梏,化危为机,解除风险,回到正轨。作为众多发债民企之中的一个,宝能所面临的困境并不是个例,但其力挽狂澜、拒绝躺平的姿态却不为人所关注。当前每一个企业都步履艰辛,但他们却仍坚持踏实踏稳,只为走出阴霾,面向可期未来。既然企业有底气、有勇气,有定力、有信心,那么市场在高度关注之余,也当留存一些期待,静待枝叶度过寒冬,迎来盛开。